Проблема мотивации профсоюзного членства сегодня актуальна, как никогда. Поэтому первое занятие народного университета профсоюзного актива города Томска в этом учебном году было посвящено разным формам её решения.

Заведующая отделом организационно-массовой работы ФПО ТО Елена Цой свою лекцию на тему «На чём строить общение» полностью посвятила тому, как выстраивать диалог с разными возрастными группами людей. Любая агитация начинается с общения с людьми, приведения им убедительных доводов в пользу профсоюза.

Был сделан небольшой экскурс в историю профсоюзного движения. Приведены примеры, как агитировали к вступлению в профсоюз в разные периоды. Ранее существовала принудительная система. Никто особо и не задумывался, зачем надо вступать?  Надо, так надо. Сейчас работники взвесят все «за» и «против». В чём материальная выгода, какие услуги, как скажется на зарплате, что такое защита социально-трудовых прав, в чём суть трудового договора. Многое в этой работе зависит от позиции работодателя, а также умения профлидера убеждать. Елена Цой особо выделила молодёжную группу потенциальных членов профсоюза. Что они хотят сегодня получить от профсоюза. Как с ними выстраивать отношения? Предпочтения у разных возрастных групп заметно отличаются. Поэтому профлидерам надо хорошо знать типы мотивации в современном российском обществе, а также учитывать особенности мотивации в молодёжной среде. По окончании лекции состоялась дискуссия. Профлидеры приводили примеры из своей практики.

Затем профлидеры обсудили ряд рабочих моментов. В частности, как пройдёт 7 октября Всероссийская акция профсоюзов «За достойный труд!». По традиции состоится заседание областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, собрания в трудовых коллективах, иные формы.

Надежда КОРОЛЁВА